Médico-social

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Donner un nouveau souffle à la cohésion d’équipe pour une qualité du service renforcée.

SUPERVISION HYBRIDE sur l’autisme

L’enfant et la nature

E9 : Déficience Intellectuelle et scolarité : les enjeux de la communication

Intégrer la découverte des émotions en classe de maternelle, CP

Intégrer les bases de la communication relationnelle

Intégrer des éléments de sophrologie et de relaxation dans sa pratique

Formaliser à l’écrit son projet pédagogique

Être acteur de son bien-être au travail – Module 2 : nourrir son estime & sa confiance en soi

Fédérer et mobiliser une équipe – Module 1 : faire équipe et donner la direction

Adopter la Communication Non Violente (CNV) dans le cadre professionnel

Accompagner la prise de conscience et l’identification des compétences

Organiser et Gérer son temps

Fédérer et mobiliser une équipe – Module 2 : créer du lien et développer le pouvoir d’agir

S’outiller pour gérer avec succès les comportements agressifs des patients dans le secteur de la santé

E7- Accompagner l’avancée en âge des personnes avec Déficience Intellectuelle (DI)

Acquérir un mode de communication bienveillante: vers une qualité des relations interpersonnelles

Animer des séances de Relaxation et Stress : mobiliser ses ressources avec la visualisation et la méthode Simonton

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Coopérer pour Former

Organisme de formation
enregistré sous le n° 28 61 00991 61

Certification Qualiopi. La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d'actions suivantes : actions de formation, bilans de compétences et Accompagnements VAE.

Toutes les formations sont élaborées par nos formateurs. Elles sont en général personnalisables et adaptables aux besoins des participants.

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à contacter le formateur pour échanger sur vos besoins afin qu'il puisse adapter les conditions d'accueil et le parcours de formation.