Ressources humaines

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DÉVELOPPER & AFFIRMER UNE POSTURE PROFESSIONNELLE DE MANAGER CONFIANTE, SEREINE & BIENTRAITANTE

ÊTRE ACTEUR DE SON BIEN-ÊTRE AU TRAVAIL – MODULE 2 : NOURRIR SON ESTIME & SA CONFIANCE EN SOI

Fédérer et mobiliser une équipe – Module 1 : faire équipe et donner la direction

ADOPTER LA COMMUNICATION NON VIOLENTE (CNV) DANS LE CADRE PROFESSIONNEL

ACCOMPAGNER LA PRISE DE CONSCIENCE ET L’IDENTIFICATION DES COMPÉTENCES

ORGANISER ET GÉRER SON TEMPS

Fédérer et mobiliser une équipe – Module 2 : créer du lien et développer le pouvoir d’agir

Management des petites et moyennes entreprises

Management collaboratif des unités commerciales

Prévenir et gérer son stress

Savoir communiquer efficacement, être habile dans ses relations interpersonnelles

Comprendre et gérer ses états émotionnels et ceux de ses collaborateurs

Cohésion d’équipe : créer une dynamique d’équipe conviviale et productive

Agilité managériale : adopter un management humain et dynamique

Adopter un management visuel avec l’approche OBEYA

Management collaboratif

Management des équipes opérationnelles

S’outiller pour gérer avec succès les comportements agressifs des patients dans le secteur de la santé

Donnez un nouveau souffle à votre équipe

Accompagnement individuel pour manager et dirigeant

Renforcer sa posture professionnelle, pour gagner en efficacité et en sérénité

Faciliter sa pratique professionnelle par une présence consciente et positive

Conduite du stress : le connaître, l’atténuer et le mettre en œuvre

Être acteur de son bien-être au travail – Module 1 : Initiation à la gestion du stress

Gérer son temps

Conduire une réunion dynamique et efficace

Développer une communication managériale efficace

Prendre la parole en public

Construire et optimiser les relations « manager-collaborateur-s »

Booster l’animation de vos réunions d’équipe en distanciel

Débloquer des relations professionnelles tendues dans des contextes de crise

Coopérer pour Former

Organisme de formation
enregistré sous le n° 28 61 00991 61

certifié Qualiopi au titre des actions de formation et des bilans de compétence

Toutes les formations sont élaborées par nos formateurs. Elles sont en général personnalisables et adaptables, selon les préférences de chaque participant.

Eligibles au financement par les OPCO, quelques-unes de nos formations peuvent également faire l’objet d’un financement par le Compte personnel de formation (CPF).