Premiers Secours en Santé Mentale (PSSM)

Au même titre qu’elles ont l’obligation d’identifier les risques psychosociaux et de protéger la santé physique de leurs salariés, les entreprises doivent prendre en compte la santé mentale de leurs collaborateurs : 22 % des longs arrêts maladie sont liés à des troubles psychologiques ou à une grande fatigue (sources PSSM). Le cadre professionnel est un espace privilégié de formation du public adulte aux premiers secours en santé mentale. La formation PSSM permet aux entreprises de bénéficier de référents internes pour agir face aux personnes en souffrance, présentant des troubles psychiques ou en crise. Les premiers secours sont donnés jusqu’à ce qu’une aide professionnelle puisse être apportée ou jusqu’à ce que la crise soit résolue. Ils sont l’équivalent en santé mentale, des gestes de premiers secours qui eux, apportent une aide physique à la personne en difficulté. Dans un contexte sociétal de minimisation et de stigmatisation des troubles psychiques, se former aux premiers secours en santé mentale s’inscrit dans une démarche citoyenne. Nous pouvons tous agir à notre niveau !

Objectifs de la formation :

  • Acquérir des connaissances de base concernant les troubles de santé mentale
  • Mieux appréhender les différents types de crises en santé mentale
  • Développer des compétences relationnelles : écouter sans jugement, rassurer et communiquer des informations adaptées
  • Mieux faire face aux comportements agressifs

Programme

DEMI-JOURNÉE 1

Session 1.1 – Introduction à la santé mentale et aux interventions

  • Santé mentale en France (facteurs de risque – statistiques – conséquences)
  • Interventions efficaces

Session 1.2 – Introduction aux Premiers Secours en Santé Mentale

  • Premiers Secours en Santé Mentale
    • Cadre des premiers secours en santé mentale
    • Le plan d’action AERER
  • Présentation de la dépression
    • Signes et symptômes
    • Interventions

DEMI-JOURNÉE 2

 Session 2.1 – Le plan d’action pour la dépression

  • Rappel de la dépression
  • Action 1 pour la dépression
  • Crise suicidaire : Présentation – Assister

Session 2.2 – Les troubles anxieux

  • Présentation des troubles anxieux
    • Signes et symptômes
    • Interventions

DEMI-JOURNÉE 3

Session 3.1 – Le plan d’action pour les troubles anxieux

  • Rappel des troubles anxieux
  • Le plan d’action PSSM pour les troubles anxieux, attaques de paniques et chocs post-traumatique
    • Action 1 pour les troubles anxieux (hors crise)
    • Crise d’attaque de panique : Présentation – Assister
    • Crise après un événement traumatique : Présentation – Assister

Session 3.2 – Les troubles psychotiques

  • PSSM pour les troubles anxieux (suite)
  • Présentation des troubles psychotiques
    • Signes et symptômes
    • Interventions

DEMI-JOURNÉE 4

Session 4.1 – Le plan d’action pour les troubles psychotiques

  • Rappel des troubles psychotiques
  • Action 1 pour les troubles psychotiques
  • Crise psychotique sévère : Présentation – Assister
  • Premiers Secours pour les troubles psychotiques (suite)

Session 4.2 – L’utilisation des substances et le plan d’action

  • Présentation des troubles liés à l’utilisation de substances
    • Signes, symptômes
    • Interventions
  • Action 1 pour l’utilisation de substances
  • Crise liée à l’utilisation de substances
  • Crise d’agressivité
  • Urgence médicale
  • PSSM pour l’utilisation des substances (suite)

Clôture de la formation : retour sur les attentes, aspects administratifs (post-test, questionnaire de satisfaction…)

 

Pré-requis

aucun

Modalités pédagogiques

Une démarche pédagogique participative pour :

  • Prendre confiance dans l’interaction avec des personnes éprouvant un problème de santé mentale ou en crise de santé mentale
  • Revoir ses représentations concernant la santé mentale

Renforcer l’aide apportée aux personnes en crise ou éprouvant un problème de santé mentale

présentiel

Modalités d’évaluation

  • Une évaluation de la formation sera complétée par le stagiaire au terme de la session
  • Evaluations régulières en cours de formation pour s’assurer de l’intégration des informations (exercices pratiques, QCM…)
  • Evaluation des acquis et de la satisfaction des apprenants en fin de formation
  • Evaluation de la mise en œuvre de plan d’action des apprenants 3 à 6 mois après la fin de la formation. Un accompagnement individuel ou collectif pourra éventuellement être proposé selon les retours de l’établissement et des apprenants.

Personnes en situation de handicap
Le client informera le formateur de la présence de personnes en situation de handicap au moins 1 mois avant le début de la formation ; ceci afin de vérifier notre capacité d’accueil, selon le type de handicap. Le formateur prendra contact avec les personnes concernées pour leur proposer des compensations. Le cas échéant, Coopérer pour Former pourra orienter le client vers des organismes dédiés à l’accompagnement des personnes en situation de handicap.

Public concerné

Tout public agé de plus de 18 ans

Durée

2 jours (14 heures)

Formation animée par

Christine CHALMEL – Formatrice accréditée PSSM

Tarif et délai d’accès

250 € / personne (tarif comprenant le manuel PSSM)

Délai d’accès : nous contacter

Contact et inscription

Christine CHALMEL - formatrice accréditée
0610615309
chalmel.christine@gmail.com