Accompagnement/Formation à la recherche d’emploi pour les futurs entrants dans la vie professionnelle
Objectifs de la formation :
Objectif 1 : Concevoir son livret de compétences
Objectif 2 : Réaliser son Curriculum Vitae
Objectif 3 : Décrypter une offre d’emploi
Objectif 4 : Rédiger une lettre de motivation en accord avec votre recherche (soit réponse à une offre d’emploi ou candidature spontanée)
Programme
Module 1 : Concevoir son livret de compétences
- Réfléchir autour de la définition de compétences
- Comprendre l’importance des compétences
- Identifier et lister ses propres compétences
- Concevoir son livret de compétences
- S’approprier son livret de compétences
Module 2 : Réaliser son Curriculum Vitae (CV)
- Définir l’utilité d’un CV
- Identifier les différentes structures d’un CV
- Déterminer les informations à noter dans un CV
- Elaborer son CV
Module 3 : Décrypter une offre d’emploi (OE)
- Identifier les informations contenues dans une OE
- Valider la pertinence de répondre à une OE
- Savoir comment répondre à une OE
Module 4 : Savoir rédiger une lettre de motivation (LM)
- S’approprier les règles d’une LM dans le cadre d’une réponse à une OE
- S’approprier les règles d’une LM dans le cadre d’une candidature spontanée
- Identifier les différentes structures d’une LM
- Rédiger un modèle de LM suite à une OE et pour une candidature spontanée.
Pré-requis
Modalités pédagogiques
- Pédagogie active élaborée à partir du vécu des stagiaires
- Alternance d’apports théoriques et exercices
- Analyse réflexive
- Remise du livret de compétences, modèle de CV et lettre motivation
Modalités d’évaluation
Questionnaire de positionnement en entrée et sortie de formation
La formatrice évaluera les acquis des stagiaires tout au long de la formation par des exercices pratiques
Personnes en situation de handicap
Le client informera le formateur de la présence de personne en situation de handicap au moins 15 jours avant le début de la formation ; ceci afin de vérifier notre capacité d’accueil, selon le type de handicap. Le cas échéant, Coopérer pour Former pourra orienter le client vers des organismes dédiés à l’accompagnement des personnes en situation de handicap.
Public concerné
Durée
Formation animée par
Tarif
En inter-entreprises :
200.00 € / personne net de taxes pour les 3 jours de formation sur la base de 10 inscrits
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